Zur Unterstützung und Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Talent Acquisition (m/w/d). Als Head of Talent Acquisition bist du für die strategischen und operativen Themen des Talent Acquisition Teams verantwortlich. Du berätst das Team über die besten Rekrutierungspraktiken, leitest die Umsetzung struktureller Instrumente und Ideen und arbeitest mit dem CPO an einer landesweiten Personal- und Rekrutierungsstrategie.

• Leitung und Beratung des TA-Teams in Bezug auf Einstellungsprozessen
• Analyse des Einstellungsbedarfs zusammen mit dem Managementteam und Ausarbeitung einer langfristigen Strategie
• Strukturierung, Umsetzung und kontinuierliche Verbesserung des gesamten Rekrutierungsprozesses und der Rekrutierungskanäle, mit dem Hauptaugenmerk auf die Verbesserung der Kandidatenerfahrung, während des gesamten Rekrutierungsprozesses
• Leitung von Projekten für die Aufrechterhaltung der Kandidatenerfahrung, Empfehlungsprogrammen oder Beurteilungsprozessen 
• Festlegung von KPIs und Rahmenvorgaben 
• Verantwortung für den Rekrutierungsprozess von der Erstellung der Stellenanzeige bis zur Verhandlung und dem Abschluss des Angebots
• Enge Zusammenarbeit mit einstellenden Managern, um eine effektive Kommunikation und Zusammenarbeit während des gesamten Einstellungsverfahrens sicherzustellen
• Du berichtest direkt an den HR Director

• 4+ Jahre Erfahrung als Recruiter und/oder Talent Acquisition Partner in einem schnelllebigen und digitalen Arbeitsumfeld
• Erfahrung im Aufbau und/oder in der Leitung eines Teams
• Erfahrung in der Leitung von Projekten im Bereich Kandidatenerfahrung
• Erfahrung in der Personalbedarfsplanung und der Erstellung von KPIs
• Du bist praktisch veranlagt und hast Erfahrung in der Mitarbeiterführung
• Erfahrung in der Festlegung von Rekrutierungsstrategien und die Fähigkeit, sich an ein schnelllebiges Umfeld anzupassen 
• Du bist es gewohnt, eng mit der obersten Führungsebene zusammenzuarbeiten 
• Du bist in der Lage, Einstellungsstrategien zu beraten und zu beeinflussen, um die Pipeline-Geschwindigkeit, die Konversionsraten und den Projekterfolg insgesamt zu verbessern 
• Du sprichst Deutsch und Englisch auf verhandlungssicherem Niveau

Teil unseres Teams zu sein, bedeutet das Arbeiten in einem High-Performance-Unternehmen mit einer gelebten Leidenschaft für die Produkte und die gemeinsame Mission. Dich erwartet eine diverse Kultur, ein starker Teamzusammenhalt, stetige Möglichkeiten, dich professionell weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmen, sowie ein spannender Berufsalltag zwischen Lifestyle und Job. Die TQG bietet Stellen in Hamburg, in Elmshorn, in Nützen und in Amsterdam sowie London, in einem hybriden Setup an.

The Quality Group (TQG) ist mit einem Jahresumsatz von über 500 Millionen Euro das in Deutschland führende Unternehmen für Sporternährung, Nahrungsergänzungsmittel und zuckerreduzierte Produkte. Mit Headquarter in Elmshorn bei Hamburg, befindet sich unser Unternehmen seit 2020 im gemeinsamen Besitz der Gründer und CVC, dem führenden Private-Equity-Investor in Europa. 

TQG betreibt ein einzigartiges digitales Direct-to-Consumer & Social Commerce Geschäftsmodell inkl. eigener Produktion, Logistik und Technologie. Dahinter stehen folgende Marken: “ESN” mit starken Wurzeln in der Fitness/Gym Community ist der deutsche Marktführer für Sports Nutrition, d.h. Proteinpulver, Protein Riegel, Sport Supplements. “More Nutrition” ermöglicht ein gesünderes Leben ohne Kompromisse. Beide Marken sind tief in ihren jeweiligen Communities verwurzelt und zielen darauf, ihren Mitgliedern und Kunden ein besseres Leben und das Erreichen ihrer persönlichen Ziele zu ermöglichen.

Das sind wir – The Quality Group – nice to meet you! Now it’s your turn!